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Brandaktuelle ­Meldungen zur Zeitarbeit

GroKo einigt sich auf Kompromiss zum Einsatz von Zeitarbeitnehmern in der Fleischverarbeitung | Tariföffnungsklausel

Seit heute Mittag berichten die Medien, dass die große Koalition sich nach wochenlangen Verhandlungen auf ein Verbot von Werkverträgen und Arbeitnehmerüberlassung in der Fleischindustrie verständigt hat. Beim Schlachten und Zerlegen von Fleisch dürften künftig nur noch Arbeitnehmer des eigenen U...
Erstellt: 27.11.2020

Ergebnisse der IW-Zeitarbeiterbefragung

Das Institut der deutschen Wirtschaft Köln (IW) veröffentlichte am 16.11.2020 die Ergebnisse einer großangelegten Befragung von ca. 8.300 Zeitarbeitnehmern. Auszugsweise Wiedergabe des Reports: Für sechs von zehn Beschäftigten in der Zeitarbeit war die Beendigung oder Vermeidung von Arbeitslosi...
Erstellt: 16.11.2020

Kurzarbeitergeld für Zeitarbeitnehmer*innen bis 31.12.2021 verlängert

Durch die Zweite Kurzarbeitergeldbezugsdauerverordnung (2. KugBeV), welche am 19.10.2020 im Bundesgesetzblatt veröffentlicht wurde, ist die Bezugsdauer für Kurzarbeitergeld (Kug) bis zum 31.12.2021 verlängert worden. Die Möglichkeit auch Zeitarbeitnehmer*innen in 2021 Kug zu gewähren, wird nunme...
Erstellt: 28.10.2020

Elf Experten zum geplanten Verbot der Arbeitnehmerüberlassung in der Fleischwirtschaft: „Der falsche Weg zum richtigen Ziel“

In der Fachpublikation „Neue Zeitschrift für Arbeitsrecht“, Heft 17/2020, warnen elf Top-Experten in ihrem gemeinsamen Statement vor einer arbeitsrechtlichen Fehlregulierung in der Fleischwirtschaft, die an den eigentlichen Gesetzeszielen vorbeigeht. Ihr Ergebnis ist unmissverständlich. Der derze...
Erstellt: 14.09.2020

Aktualisiertes Merkblatt der BA mit Stand 09/2020 für Leiharbeitnehmerinnen und Leiharbeitnehmer veröffentlicht

Die Bundesagentur für Arbeit (BA) hat ein neues Merkblatt für Leiharbeitnehmer mit dem Stand 09/2020 veröffentlicht. Die Vertragsarbeitgeber bzw. Personaldienstleister (Verleiher) sind verpflichtet, ihren Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern (Leiharbeitnehmern) das Merkblatt der Erlaubnisbehörde be...
Erstellt: 07.09.2020

Neue Mindestlöhne in der Zeitarbeit // Mindestlohn Gerüstbauer-Handwerk außer Kraft // Änderungen im AEntG

Die Vierte Verordnung über eine Lohnuntergrenze in der Arbeitnehmerüberlassung wurde am 31. August 2020 im Bundesanzeiger veröffentlicht. ≡ Link Die Mindestlöhne sind wiederum deckungsgleich mit der Entgeltgruppe 1 der Entgelttabellen der BAP-/iGZ-DGB Entgelttarifverträge. Ab heute 01. Septemb...
Erstellt: 01.09.2020

Erfolglose Verfassungsbeschwerde gegen das Verbot von ZAN als Streikbrecher

Die Verfassungsbeschwerde zum Verbot des Einsatzes von Zeitarbeitnehmer*innen als Streikbrecher des § 11 AÜG wurde von der 3. Kammer des Bundesverfassungsgerichts (BVerfG) als unbegründet zurückgewiesen, so die Pressemitteilung des BVerfG vom 6. August 2020 zum Beschluss vom 19. Juni 2020 (1 BvR ...
Erstellt: 07.08.2020

Statistik der Bundesagentur für Arbeit zum Stichtag 31.12.2019 - „Leiharbeitnehmer und Verleihbetriebe“

Am 20. Juli 2020 veröffentlichte die Bundesagentur für Arbeit (BA) ihre Statistik zur Arbeitnehmerüberlassung für den Berichtszeitraum 2. Halbjahr 2019. Zum 31. Dezember 2019 lag die Zahl der beschäftigten Leiharbeitnehmer bei 835.712. Das sind gerundet 88.000 bzw. 9,5 Prozent weniger als i...
Erstellt: 20.07.2020

Lohnuntergrenze AÜG wieder über Mindestlohn

Gestern meldeten verschiedene Medien die Entgelte, auf die sich die Mindestlohnkommission für die Jahre 2021 und 2022 geeinigt hat. Nur wenige Tage zuvor, am 25.06.2020, hat das Bundesarbeitsministerium den Entwurf einer 4. Verordnung über eine Lohnuntergrenze in der Arbeitnehmerüberlassung im Bu...
Erstellt: 01.07.2020

Ab 01. Juli neue Entgeltgruppendefinitionen und erstmals EG 2a und 2b

Zum 01. Juli 2020 treten die Änderungen in den Entgeltgruppen EG 2 bis EG 4 in Kraft. Die Definitionen der EG 3 und EG 4 wurden dabei neu gefasst. Die bisherige EG 2 ist in die EG 2a und EG 2b aufgesplittet worden. Mitarbeiter, die nun in der neuen EG 2b eingestuft werden, profitieren somit ...
Erstellt: 30.06.2020

Beitragszuschlag der VBG laut BSG rechtmäßig

Ein Beitragszuschlag wird nach Arbeitsunfällen zusätzlich erhoben, wenn diese besonders hohe Kosten verursachen, z. B. durch Bezug einer Rente. Das Landessozialgericht Baden-Württemberg hatte am 26.01.2018 (Az.: L 8 U 1680/17) entschieden, dass die Beitragszuschläge nach § 29 der Satzung der VBG ...
Erstellt: 25.06.2020

Lünendonk®-Liste 2020: Führende Anbieter verzeichnen starken Umsatzrückgang in 2019

Das zurückliegende Geschäftsjahr 2019 war im Wesentlichen beeinflusst von verschärfter Regulierung im Arbeitnehmerüberlassungsgesetz, insbesondere der Überlassungshöchstdauer, und einer beginnenden Konjunkturschwäche in der Industrie. Zudem spürten die Zeitarbeitsunternehmen vor allem den Fachkrä...
Erstellt: 30.04.2020

Rolle-Rückwärts: Krankschreibungen weiterhin per Telefon möglich

Der Gemeinsame Bundesausschuss im Gesundheitswesen (G-BA) hat, wie deren Vorsitzender Josef Hecken am gestrigen Montag mitteilte, eine inhaltlich angepasste Regelung zur telefonischen Feststellung einer Arbeitsunfähigkeit durch Vertragsärztinnen und Vertragsärzte beschlossen. Auszugsweise Wieder...
Erstellt: 21.04.2020

VBG Beitragsfuß steigt höher als erwartet

Entgegen der ursprünglichen Ankündigung einer Anhebung des Beitragsfußes von 3,90 € auf 4,30 € bis 4,50 €, ist die jetzt beschlossene Erhöhung des VBG-Beitrages für das Wirtschaftsjahr 2019 durch die Festsetzung des Beitragsfußes auf 4,60 € tatsächlich höher ausgefallen. Für einen beispielh...
Erstellt: 08.04.2020

BAP und iGZ veröffentlichen ihre neuen Zeitarbeits-Tarifverträge mit den DGB-Gewerkschaften

Seit dem heutigen Freitag, 3. April 2020, sind die neuen Tarifwerke des Bundesarbeitgeberverbandes der Personaldienstleister e.V. (BAP) sowie des Interessenverbandes Deutscher Zeitarbeitsunternehmen e.V. (iGZ), jeweils mit der DGB-Tarifgemeinschaft Zeitarbeit abgeschlossen, verfügbar. ≡ Link auf...
Erstellt: 03.04.2020

Ab 01. April neuer Mindestlohn im Baugewerbe

Im Bundesanzeiger vom 30.03.2020 wurden die ab 01. April 2020 geltenden neuen Mindestlöhne für das Baugewerbe bekannt gegeben. In der Arbeitnehmerüberlassung dürfte dieser Mindestlohn nur selten zur Anwendung kommen, da in der Regel gewerbliche Einsätze im Baugewerbe mit dem Verbot der Überlassu...
Erstellt: 31.03.2020

GKV-Spitzenverband: vorübergehende Erleichterung bei Stundungen der Sozialversicherungsbeiträge

Der GKV-Spitzenverband hat eine aktuelle Pressemitteilung (PM) und ergänzend ausführliche Hinweise zu der vorübergehenden Stundung der Beitragszahlungen für die Sozialversicherungen seitens der gesetzlichen Krankenkassen auf seiner Website veröffentlicht. Auszugsweise Wiedergabe aus der PM: … Um...
Erstellt: 26.03.2020

VBG: Erleichterungen für die Zahlung der Beiträge

Die Verwaltungsberufsgenossenschaft (VBG) weist aktuell auf die Erleichterungen für die Zahlung der Beiträge hin. Die Unternehmen erhalten die Beitragsbescheide für das Kalenderjahr 2019 im April 2020 mit der Fälligkeit 15.05.2020. Sofern Unternehmen aus wirtschaftlichen Gründen ihre Beiträge ni...
Erstellt: 19.03.2020

Kurzarbeitergeld: Erleichterungen werden rückwirkend zum 1. März in Kraft treten

Auf der Website des Bundesministeriums für Arbeit und Soziales gibt es eine umfassende Verlautbarung des Bundesministers Hubertus Heil zum erleichterten Zugang zu Kurzarbeitergeld, auszugsweise Wiedergabe: Wir erleichtern jetzt den Zugang zu Kurzarbeitergeld, wenn Unternehmen unter massiven Lief...
Erstellt: 17.03.2020

Kurzarbeitergeld für Zeitarbeitnehmer: Gesetzesänderung ist bereits in Kraft

Bundestag und Bundesrat beschlossen im Schnellverfahren am Freitag, 13. März 2020, das „Gesetz zur befristeten krisenbedingten Verbesserung der Regelungen für das Kurzarbeitergeld“. Am darauffolgenden Samstag, 14. März 2020, wurde es bereits im Bundesgesetzblatt verkündet, ≡ Link Das Arbeit...
Erstellt: 16.03.2020

Tarifabschluss 2020 bis 2022 bestätigt

Durch den Ablauf der Erklärungsfrist am 12. Februar 2020 ist das Verhandlungsergebnis zwischen der Verhandlungsgemeinschaft Zeitarbeit – BAP und iGZ mit der gewerkschaftsseitigen DGB-Tarifgemeinschaft – nunmehr gültig. BAP- und iGZ-Anwender können mit dem berühmten „spitzen Bleistift“ nunmehr di...
Erstellt: 14.02.2020