Die Kliniken Beelitz wollen ab 2024 ohne Zeitarbeitskräfte auskommen. Um dies zu erreichen, seien Maßnahmen geplant, um die Arbeitsbedingungen der festen Arbeitskräfte zu verbessern. Beispiele hierfür seien die sogenannte Pooldienst-Vergütung und zusätzlicher Urlaub bei vermehrter Arbeit in der Wechselschicht. Ein positiver Nebeneffekt davon sei, dass unter anderem die ständige Einarbeitung von neuen Zeitarbeitskräften wegfalle.