Die Verordnung über zwingende Arbeitsbedingungen für Sicherheitsdienstleistungen tritt heute, 1. Juni 2011 in Kraft; der Tarifvertrag zur Regelung der Mindestlöhne für Sicherheitsdienstleistungen ist Bestandteil dieser Rechtsverordnung.
Die Stundenlöhne für Sicherheitsmitarbeiter im Objektschutz-/Separatwachdienst sind wie folgt geregelt:
|
TV |
ab |
ab |
ab |
|
Baden-Württemberg |
8,60 |
8,75 |
8,90 |
|
Bayern |
8,14 |
8,28 |
8,42 |
|
Nordrhein-Westfalen |
7,95 |
8,09 |
8,23 |
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Hessen |
7,50 |
7,63 |
7,76 |
|
Niedersachsen |
7,26 |
7,38 |
7,50 |
|
Bremen |
7,16 |
7,33 |
7,50 |
|
Hamburg |
7,12 |
7,31 |
7,50 |
|
Berlin, Brandenburg, |
6,53 |
7,00 |
7,50 |
Die Verordnung tritt am 31. Dezember 2013 außer Kraft.